- как сотрудник получает и проверяет сигнал об угрозе;
- куда переходить из рабочей зоны, помещения, территории или транспорта;
- как действовать рядом с окнами, на открытой площадке и при отсутствии штатного укрытия;
- кому и в какой последовательности передавать информацию;
- что запрещено делать при обнаружении БПЛА, его частей или подозрительного предмета;
- как действовать после отбоя сигнала и кто разрешает возвращение к работе.
Безопасность сотрудников
Обучение сотрудников действиям при угрозе атаки БПЛА
Помогаем организации подготовить персонал к сигналу угрозы или обнаружению беспилотника: кто передает информацию, куда переходят сотрудники, что делают ответственные лица и как избежать опасных самостоятельных действий.
Содержание
Что отрабатывают сотрудники
Содержание уточняется под объект. Общая часть строится вокруг простого алгоритма, который сотрудник должен понимать и выполнять без разночтений.
Для сотрудников
Понятный алгоритм без лишней теории: сигнал, безопасное место, оповещение, ограничения и возвращение к работе.
Для руководителей
Распределение ролей, порядок передачи информации, организация перемещения людей и контроль выполнения алгоритма.
Для ответственных лиц
Связь общего порядка действий с планировкой объекта, внутренними каналами оповещения и действующими документами организации.
Подготовка
Привязываем обучение к условиям организации
Универсальной схемы для всех площадок недостаточно. До запуска нужно понять, где находятся люди, как работает оповещение и какие решения уже закреплены во внутренних документах.
- 1
уточняем численность, состав групп, режим работы и расположение сотрудников;
- 2
проверяем особенности территории, зданий, производственных зон и доступных безопасных мест;
- 3
согласовываем внутренний порядок оповещения и роли ответственных лиц;
- 4
адаптируем содержание занятия под объект и локальные документы заказчика;
- 5
проводим обучение в согласованном формате и фиксируем состав итоговых материалов в предложении.
Формат
Можно организовать обучение большой группы
Формат зависит от численности, сменности, количества объектов и необходимости отдельно подготовить руководителей и ответственных лиц.
Дистанционно
Подходит для организованного обучения большой группы сотрудников без одновременного отрыва от работы.
Очно на объекте
Преподаватель разбирает порядок действий с учетом территории, помещений, смен и внутренних каналов оповещения.
Смешанный формат
Теория проводится дистанционно, а действия ответственных лиц и практические вопросы разбираются очно.
Коммерческое предложение
Что нужно сообщить для расчёта
- количество сотрудников и количество площадок;
- город или регионы проведения;
- вид объекта и режим работы персонала;
- предпочтительный формат и сроки;
- есть ли действующая инструкция и схема оповещения;
- нужна ли адаптация материалов под конкретный объект.
Официальные материалы
На чём основана общая часть обучения
Рекомендации используются как базовый ориентир. Порядок действий на конкретном объекте согласуется с его условиями, внутренними документами и официальными сообщениями уполномоченных органов.
Вопросы
Что важно уточнить до запуска
Это обучение операторов беспилотников?
Нет. Обучение посвящено безопасности сотрудников организации при сигнале угрозы или обнаружении БПЛА. Управление беспилотником, пилотирование и эксплуатация авиационных систем в эту услугу не входят.
Можно ли обучить большую группу сотрудников?
Да. Формат и график подбираются по численности, сменности, количеству площадок и срокам заказчика. Для массового обучения можно сочетать дистанционную часть с очной работой ответственных лиц.
Можно ли учесть особенности нашего предприятия?
Да. До подготовки предложения уточняются планировка, рабочие зоны, порядок оповещения, доступные безопасные места и распределение ролей. Содержание занятия адаптируется под подтвержденные сведения об объекте.
Вы разрабатываете инструкцию для организации?
Состав работ определяется после проверки действующих документов заказчика. ПроЦПБ может подготовить или адаптировать материалы и алгоритм действий, если это включено в коммерческое предложение.